TUGAS 7

PENGANTAR BISNIS

SOAL 1

Bentuk-Bentuk Perencanaan beserta contohnya. Check it out!!

TUJUAN

• IDA NURAIDA

Tujuan merupakan bagian dari fungsi planning atau perencanaan dan merupakan langkah awal fungsi manajemen.

Contoh : Tujuan saya kuliah di Gunadarma mengambil jurusan akuntansi, agar menambah Ilmu Akuntansi.

• KEN MCELROY

Tujuan merupakan langkah pertama dalam proses mencapai kesuksesan dan tujuan juga merupakan kunci mencapai kesuksesan.

Contoh : Tujuan Universitas Gunadarma :

“Menjadikan Program Studi yang ada sebagai Program Pendidikan Unggulan masa depan yang berbasiskan Teknologi Informasi dan mampu menghasilkan kualitas sumber daya manusia yang relevan dengan tuntutan kebutuhan pembangunan Bangsa dan Negara.”

STRATEGI

• HAMEL dan PRAHALAD

Strategi adalah tindakan yang bersifat incremental (senantiasa meningkat) dan terus-menerus, serta dilakukan berdasarkan sudut pandang tentang apa yang diharapkan oleh para pelanggan di masa depan. Dengan demikian, strategi hampir dimulai dari apa yang terjadi dan bukan dimulai dari apa yang terjadi.

Contoh : Strategi saya apabila ingin menghafal mencatat inti-inti pokok dan menempelnya di tempat yang mudah untuk dibaca.

• STEPHANIE K.MARRUS

Pengertian strategi adalah suatu proses penentuan rencana para pemimpin puncak yang berfokus pada tujuan jangka panjang organisasi, disertai penyusunan suatu cara atau upaya bagaimana agar tujuan tersebut dapat dicapai.

Contoh : Perencanaan Strategi Pengembangan Universitas dititik beratkan pada aspek-aspek strategis dalam penyelenggaraan dan pengembangan program studi, meliputi kinerja penyelenggaraan pendidikan, penelitian dan pengabdian masyarakat, dalam suatu kesatuan yang saling terkait.

KEBIJAKAN

• CARL FRIEDRICH 

Kebijakan adalah suatu tindakan yang mengarah pada tujuan seseorang, kelompok atau pemerintah dalam lingkungan tertentu sehubungan dengan adanya hambatan-hambatan tertentu seraya mencari peluang-peluang untuk mencapai tujuan atau mewujudkan sasaran yang diinginkan”

Contoh : Dari tujuan Universitas Gunadarma diatas, kebijakan yang diambil oleh Universitas Gunadarma yakni memajukan Teknologi Informasi dalam sistem pembelajaran.

• LASWELL (1970)

Kebijakan adalah sebagai suatu program pencapaian tujuan, nilai-nilai dan praktik-praktik yang terarah (a projected program of goals values and practices).

Contoh : untuk mencapai tujuan saya diatas, kebijakan yang saya ambil yakni belajar dengan sungguh-sungguh

PROSEDUR

• M. ALI

Prosedur adalah tata cara dalam melakukan suatu pekerjaan.

Contoh : langkah-langkah dalam membuat laporan keuangan. Laporan keuangan terdiri dari 3 laporan. 1. Laporan Laba/Rugi, 2. Laporan Perubahan Modal, dan 3 Neraca.

• AMIN WIDJAJA

Prosedur adalah sekumpulan yang saling berkaitan.

Contoh : Hampir sama dengan M.Ali Laporan Laba/Rugi, Perubahan Modal dan Neraca tentunya berkaitan dengan Laporan Keuangan.

PERATURAN

• LYDIA HARLINA MARTONO

Peraturan merupakan pedoman agar manusia hidup tertib dan teratur. Jika tidak terdapat peraturan, manusia bisa bertindak sewenang-wenang, tanpa kendali, dan sulit diatur.

Contoh : Setiap kendaraan yang parkir di Universitas Gunadarma wajib membawa STNK

• LYDIA HARLINA MARTONO, SATYA JOEWANA, VENUS KHASANAH

Peraturan adalah cara membangun norma masyarakat sebagai pedoman agar manusia hidup tertib dan teratur.

Contoh : Saat pelaksanaan ujian mahasiswa/i Gunadarma wajib membawa KRS

PROGRAM

• JANNER SIMARMATA

Program merupakan suatu aplikasi yang dibuat dengan menggunakan bahasa program tertentu dan telah terinstal di dalam komputer.

Contoh : Program Akuntansi Komputer, seperti MYOB dsb

• SUKRISNO

Program adalah kata, ekspresi, atau pernyataan yang disusun dan dirangkai menjadi satu kesatuan prosedur, yang berupa urutan langkah, untuk menyelesaikan masalah yang diimplementasikan dengan menggunakan bahasa pemrograman sehingga dapat dieksesuksi oleh komputer.

FILSAFAH

• E.D MILLER (1984)

Falsafah boleh ditakrifkan sebagai usaha untuk berfikir secara rasional dan kritis terhadap perkara-perkara yang penting. Sehubungan ini, falsafah pendidikan boleh diertikan sebagai satu usaha berfikir secara rasional dan kritis terhadap perkara yang penting mengenai pendidikan.

Contoh ; mengetahui mana yang positif dan mana yang negatif.

• PLATO 

Filsafah adalah pengetahuan yg berminat mencapai pengetahuan kebenaran yang asli.

Contoh : dalam proses belajar mengajar, tidak hanya mendapatkan dari sumber usahakan mendapatkan dari sumber-sumber yang lain.

PENJADWALAN

• EDDY HARJANTO (2007)

Penjadwalan adalah pengaturan waktu dari suatu kegiatan operasi mencangkup kegiatan mengalokasikan fasilitas, peralatan ataupun tenaga kerja, bagi suatu kegiatan operasi, da menentukan urutan pelaksanaan operasi.

Contoh : Penjadwalan perkuliahan UG dapat dilihat di baak.gunadarma.ac.id

• Chambers (1995)

Mengatakan bahwa jadwal sebagai suatu yang menjelaskan di mana dan kapan orang-orang berada pada suatu waktu.

Contoh : sebelum ujian, sudah ada jadwal mata kuliah dan hari dimana mata kuliah itu akan di tes kan.

UNDANG-UNDANG/KONSTITUSI

• E.C.S. WADE

Konstitusi adalah naskah yang memaparkan rangka dan tugas-tugas pokok dari badan-badan pemerintahan suatu negara dan menentukan pokok-pokok cara kerja badan-badan tersebut.

Contoh : Adanya peraturan yang tertulis.

• JAMES BRYCE 

Mendefinisikan konstitusi sebagai suatu kerangka masyarakat politik (Negara) yang diorganisir dengan dan melalui hukum.

Contoh : Peraturan dalam suatu organisasi harus ditaati. Apabila tidak dapat ditaati maka akan berurusan dengan hukum.

TAKTIK

• ANTHONY (1963) 

Teknik adalah cara yang dilakukan seseorang di dalam kelas untuk mengimplementasikan suatu metode secara spesifik dan memiliki keselarasan dengan pendekatan.

Contoh : Teknik pembelajaran setiap dosen pasti berbeda-beda.

• E. STONES and S. MORRIS dalam Mangal (2009) 

Menyatakan bahwa taktik adalah perilaku pengajar yang mempengaruhi, dipengaruhi, dan memiliki tujuan.

Contoh : Teknik pemahaman mahasiswa/i berbeda-beda dalam menangkap pelajaran yang diberikan dosen.

VISI

• ANCOK (2007) adalah sebagai berikut:

Visi adalah suatu statemen yang berisikan arahan yang jelas tentang apa yang akan diperbuat oleh perusahaan di masa yang akan datang.

Contoh : Visi Universitas Gunadarma
Pada tahun 2017 Universitas Gunadarma menjadi perguruan tinggi swasta terkemuka yang bereputasi internasional, memiliki jejaring global, dan memberikan kontribusi signifikan bagi peningkatan daya saing bangsa.

• WIBISONO (2006) 

Visi merupakan rangkaian kalimat yang menyatakan cita-cita atau impian sebuah organisasi atau perusahaan yang ingin dicapai di masa depan. Atau dapat dikatakan bahwa visi merupakan pernyataan want to be dari organisasi atau perusahaan.
Contoh : Seorang mahasiswa mempunyai Visi untuk mendapatkan IPK 4,00

MISI

• DRUCKER (2000:87)

Pada dasarnya misi merupakan alasan mendasar eksistensi suatu organisasi. Pernyataan misi organisasi, terutama di tingkat unit bisnis menentukan batas dan maksud aktivitas bisnis perusahaan.
Contoh : Dari mahasiswa yang ingin mendapatkan IPK 4,00 mahasiswa tersebut giat belajar dan aktif dalam kegiatan kuliah.

• WIBISONO (2006) 

Misi merupakan rangkaian kalimat yang menyatakan tujuan atau alasan eksistensi organisasi yang memuat apa yang disediakan oleh perusahaan kepada masyarakat, baik berupa produk ataupun jasa.

Contoh : Misi Universitas Gunadarma

1. Menyelenggarakan pendidikan tinggi berbasis teknologi informasi dan komunikasi yang berkualitas dalam rangka meningkatkan daya saing bangsa.
2. Menciptakan suasana akademik yang mendukung terselenggaranya kegiatan penelitian yang bertaraf International dan bermanfaat bagi kesejahteraan umat manusia.
3. Menyelenggarakan kegiatan pengabdian kepada masyarakat sebagai pengejawantahan tanggung jawab sosia institusi.
4. Menyelenggarakan kerjasama dengan pelbagai institusi, baik di dalam maupun di luar negeri,
5. Mengembangkan organisasi institusi dalam rangka merespon pelbagai perubahan yang terjadi.

SOAL 2

A. WEWENANG

Menurut G. R. Terry :
Wewenang adalah kekuasaan resmi dan kekuasaan pejabat untuk menyuruh pihak lain supaya bertindak dan taat kepada pihak yang memiliki wewenang itu.

Menurut Louis A. Allen :
Wewenang adalah jumlah kekuasaan (powers) dan hak (rights) yang didelegasikan pada suatu jabatan.

Contoh : Dosen dapat mengeluarkan mahasiswa/i nya apabila tidak mengikuti peraturan dalam ujian/ saat mengajar.

B. TANGGUNG JAWAB

Menurut WJS Poerwodarminto :

Tanggung jawab adalah sesuatu yang menjadi kewajiban (keharusan) untuk dilaksanakan, dibalas dan sebagainya.

Menurut Nasution (2011) :

Mendefinisikan responsibility sebagai keharusan untuk melaksanakan secara layak apa yang telah diwajibkan kepadanya.

Contoh : Tanggung jawab seorang anak yakni belajar.

C. PERTANGGUNG JAWAB

Menurut LM Samryn (2001)

Pertanggungjawaban merupakan suatu sistem yang digunakan untuk mengukur kinerja setiap pusat pertanggungjawaban sesuai dengan informasi yang dibutuhkan manajer untuk mengoperasikan pusat pertanggungjawaban mereka sebagai bagian dari sistem pengendalian manajemen.

Menurut Hansen, Mowen (2005)

Pertanggungjawaban adalah sistem yang mengukur berbagai hasil yang dicapai oleh setiap pusat pertanggungjawaban menurut informasi yang dibutuhkan oleh para manajer untuk mengoperasikan pusat pertanggungjawaban mereka.

Contoh : Seorang anak harus dapat memperanggung jawabkan nilai akhir hasil belajarnya.

D. DELEGASI 

Menurut Ralph C. Davis : Pendelegasian wewenang hanyalah tahapan dari suatu proses ketika penyerahan wewenang berfungsi melepaskan kedudukan dengan melaksanakan pertanggung jawaban.

Menurut Louis A. Allen : Pendelegasian adalah proses yang diikuti oleh seorang manajer dalam pembagian kerja yang ditimpakan padanya, sehingga ia dapat memperoleh orang-orang lain untuk membantu pekerjaan yang tidak dapat ia kerjakan.
Contoh : Ketua kelas yang ditunjuk oleh guru/sekdos untuk memberikan informasi kepada siswa/i atau mahasiswa/i yang lainnya.

E. KOORDINASI

Menurut James A.F stoner dan Charles
koordinasi adalah proses menyatupadukan tujuan-tujuan dan kegiatan-kegiatan dari unit-unit (bagian-bagian atau bidang-bidang fungsional ) suatu organisasi yang terpisah untuk mencapai sasaran-sasaran organisasi secara efisien.

Menurut Ricky W. griffin
koordinasi adalah suatu proses menghubungkan kegiatan-kegiatan dari bermacam-macam bagian organisasi.

Contoh : Dalam perkuliahan sekdos yang mengkoordinir mahasiswa/i nya.